Meurs HRM is partner van het platform Over Duurzame Inzetbaarheid, dat op 8 december een praktijkdag organiseerde. Op deze dag konden deelnemers leren van oplossingen uit de praktijk.
Organisaties vertelden welke oplossingen zij al hebben gevonden en hoe zij een beleid voor duurzame inzetbaarheid succesvol hebben geïmplementeerd.
Het ging ook om ervaringen en visies delen, een manier van werken waar Meurs HRM achter staat. Bekijk hier de presentaties.
Meurs HRM steunt het platform Over Duurzame Inzetbaarheid ook met artikelen rondom dat thema. Hierop verschenen inmiddels de volgende artikelen:
White paper: Gemeente Utrecht zet ePortfolio’s in voor duurzame inzetbaarheid
Duurzame inzetbaarheid vraagt om transparantie
Assessments voor duurzame inzetbaarheid
Wat is nodig voor duurzame inzetbaarheid?
Anders werken maakt manager overbodig
Stuur dit bericht door via Twitter!
